为持续强化教师教学核心素养，夯实课堂教学质量根基，打造高素质专业化教学队伍，7月16日至18日，我校选派30名骨干教师赴山东医药大学，参加为期三天的ISW教学能力提升专题工作坊。本次参训队伍阵容覆盖校内各学院教学副院长、院长助理、系主任及骨干教师，是学校聚焦教学提质、赋能中坚力量的重要专项培训举措。
本次培训由山东医药大学省级教师教学发展示范中心承办，依托成熟完善的ISW教学培训体系，精准对标高校课堂教学设计、教学实施、课堂创新等一线教学痛点与难点，采用专题精讲、分组研讨、迷你教学实操、互动演练相结合的沉浸式培训模式，打破传统单向授课形式，以“做中学、学中练”的实操导向，为参训教师搭建起理论革新与实践落地双向融合的学习平台。培训内容紧扣新时代高等教育教学改革要求，围绕教学创新设计、课堂互动构建、学情精准把控、教学评价优化等核心模块系统展开，层层拆解教学难题、分享可落地的实操路径。
参训的30名教师全程深度参与、积极交流，在三天学习中完成教学理念更新、教学思维重塑，有效补齐日常教学工作中的能力短板。大家结合自身授课、专业建设、学院教学管理工作实际，与授课专家、同行教师深入交流研讨，吸收先进教学方法、创新课堂实施思路，收获丰富的教学实操工具与完整的教学设计框架。
参训教师纷纷表示，本次ISW工作坊针对性、实操性极强，既更新了现代化教育教学认知，也掌握了能直接应用于课堂的教学创新方法。作为学校教学中坚力量，后续将把本次培训所学带回各学院、各系部，发挥“种子教师”辐射带动作用，通过院内教研分享、集体备课示范、课堂公开课展示等形式，向全院教师传递先进教学理念、推广高效课堂实施路径，以点带面扩大培训成效，带动全校整体课堂教学质量稳步提升。
此次ISW专项培训工作坊是我校持续推进教师教学发展、系统性提升师资教学能力的关键举措。下一步，我校教师教学发展中心将持续搭建分层分类教师培训平台，常态化开展ISW教学工作坊、教学创新专题研修、教学设计打磨等赋能活动，持续夯实教师教学基本功，推动教育教学改革成果落地生根，全面助力学校人才培养质量高质量发展。
送稿日期：7月22日 审核人：王崇红
