经济管理学院酒店管理专业于2023年3月启动了“导师制”，经过一个学期的实践，“导师制”在学生成长发展和教师能力提升方面起到了积极作用。因此，针对2023级新生，酒店管理专业为进一步落实“导师制”，于9月27日下午召开了全体师生会议，会议由教研室主任胡翠霞主持。
胡翠霞向2023级新生阐明了导师制实行的积极意义，并简要陈述了实行导师制以来取得的一系列成果，希望以“导师制”为任课教师与学生沟通的桥梁，促进学生和教师共同进步。胡翠霞邀请学生对“导师制”表达看法并提出个人希冀，通过学生发言，各位导师更加明确学生需求，从而更好地为学生的学习、生活及职业规划提供精准指导。会上，各位导师与学生进行了分组交流，导师对自己所指导学生的学习兴趣、目标等有了基本了解，并给与学生初步指导，同时提出一定的学习任务及要求。该次会议得到了师生的广泛支持，效果极佳。
新时代实行“导师制”是促进人才培养质量提升的内在要求，是实行“三全育人”的新需求，是教育教学改革创新的重要途径。酒店管理专业深入落实“导师制”，一方面有利于因材施教，增强学生的自我管理能力，提升学生专业技能，促进学生的全面发展，另一方面优化师资队伍，推动学校教育教学改革，最终实现学校立德树人的根本任务！
送稿日期：9月28日 审核人：高照龙
